Статьи
Самое интересное из технологии управления, мотивации персонала и привлечения новых клиентов
Вадим Мальчиков
|
Найм и персонал ,
Оргсхема
Малый бизнес — это предприятия от 3 до 249 человек.Меньше трех — это еще не организация. Обычно человек, владеющий малым бизнесом, строит его на основании минимальных, диктуемых жизнью потребностей.Производство нужно? Ставим...
Подробнее
Вадим Мальчиков
|
Маркетинг
Давайте проясним слово, а то все его используют, но не все знают значение.Понт (фр. мост) — это термин из карточной игры «ломбер», означающий «блеф». Понтом называли главный козырь — червовый туз. Соответственно деш...
Подробнее
Вадим Мальчиков
|
Мотивация
Я часто слышал от молодых бизнесменов сожаление, что они не успели к раздаче призов в 90-е годы. «Эх, вот если бы меня в те времена, я бы уже был миллионером! Жаль, те времена прошли…»Вот они — эти вр...
Подробнее
Вадим Мальчиков
|
Маркетинг
Сначала определимся с видами трафика.Трафик делится на «холодный», «теплый» и «горячий».❄ Холодный трафик — это люди, которые зарегистрировались на вашем ресурсе, но не готовы покупать ваш товар в ближайшее время.☕...
Подробнее
Вадим Мальчиков
|
Маркетинг
Можно подсмотреть за конкурентами. Проверить запросы в интернете. Придумать «гениальную» подачу.А можно просто прямо спросить у самих этих клиентов, чего они хотят и какие товары и услуги и в каком виде им сейч...
Подробнее
Вадим Мальчиков
|
Найм и персонал ,
Финансы
Этот показатель — средняя «ценность сотрудника».Если отмечать его еженедельно, вы сразу увидите, легко ли бизнесу (и бизнесмену) «дышится», или он не может наскрести на элементарное выживание.Цифры оборота вам ничего не&...
Подробнее
Вадим Мальчиков
|
Найм и персонал
Я недавно столкнулся с интересной ситуацией у одного из наших клиентов. Не то, чтобы она была уникальной, не то, чтобы новой. Скорее всего наоборот — крайне распространенной. Но когда у вас болит голова, вас не...
Подробнее
Вадим Мальчиков
|
Оргсхема
У меня есть друг — архитектор. Прекрасный специалист по ландшафтному дизайну и очень интересный художник. Один раз я наблюдал, как он делал клиенту фирменный стиль. Знаете — логотип, и все сопутствующие картинки.Я&n...
Подробнее
Вадим Мальчиков
|
Найм и персонал
Часто, потерпев неудачу в найме и адаптации, руководители скрыто или открыто затормаживают приток новых кадров (ведь превратить их в деньги не представляется возможным) и фокусируются на «более важных делах».Но не&n...
Подробнее
Вадим Мальчиков
|
Найм и персонал
Ни одному руководителю не нравятся «безответственные» сотрудники.Но не всегда понятно, что вообще подразумевается под этим громким словом — безответственный.Вот хорошее определение безответственного сотрудника: это человек, которы...
Подробнее
Экскурсия по отделу работы с персоналом
Видео-сессия со специалистом, продолжительностью около 90 минут. Покажем: нашу воронку найма, CRM, скрипты, регламенты, систему адаптации новеньких и планового обучения персонала, систему коррекции ошибок и контроля качества, ответим на вопросы.
Воронка найма
Система адаптации и стажировки
Система внутреннего обучения персонала
Система инспекций и коррекции качества
Тренировки работы в CRM
Работа персонала по скриптам
Заявка на экскурсию по отделу работы с персоналом
Только для владельцев бизнеса и директоров
